sso
| Hello Guest - login | My Account | My bookshelf | My folders
Kotar website
Page:9

ש < יטת ציבור הבחירות קצרי רואי הנוכחית שהתאגדו נולדה במסגרת מתוך שיתוף תנועת פעולה 'חוקה בין לישראל אקדמאים ' וארגונים ופעילי דומים , ובין פוליטיקאים כמו יצחק רבין ובנימין נתניהו , שהבחינו בתועלת שיוכלו להפיק מן השיטה החדשה , אך לא הבחינו בתוצאותיה המזיקות לפוליטיקה הלאומית בטווח הארוך . אחרים הבחינו כבר בתחילת הדרך שהבחירה הישירה של ראש הממשלה תוביל להחלשה דרמטית של הכנסת . הם התריעו על כך שהשיטה החדשה תיצור במדינה מצב זהה לזה שנוצר בשלטון המקומי עם הנהגת אותה השיטה : ראש עירייה בעל סמכויות בלתי מרוסנות ובית מחוקקים מקומי חלש , המפוצל לרסיסי מפלגות וסיעות . אפילו בין תומכי הבחירה הישירה עלתה הצעה לחיזוק הכנסת במקביל לחיזוקו של ראש הממשלה - בחירה ישירה של חברי הכנסת ( או לפחות חלקם ) בשיטה אזורית . ברם , כאשר הסתבר כי שינוי שיטת הבחירות לכנסת דורש תהליך קשה וממושך , לעומת הבחירה הישירה של ראש הממשלה , שפשטנותה זיכתה אותה בפופולריות סוחפת , ניצח הפופוליזם בקלות , והבחירה הישירה נחקקה , ללא בלמים או איזונים . פיצול ההצבעה בשיטה החדשה יצר גם פיצול בתודעה . בפתק לראשות הממשלה , משקיט הבוחר את מצפונו הממלכתי , בכך שהוא מבטא את רצונו בכל הנוגע לשאלה מי צריך לזכות באחריות על ניהול המדינה . בפתק למפלגה , אם כן , הוא כבר חש רשאי לדאוג לארבע אמותיו העדתיות , הרעיוניות או האישיות . התוצאה היא שהמפלגות הגדולות , המבוססות על גישה ממלכתית ועל עניינים כלל ישראליים ( כגון התהליך המדיני , המדיניות הכלכלית וכדומה , ( איבדו כמחצית מבוחריהן מאז הפעלת השיטה החדשה . ב 992 ו , הבחירות האחרונות תחת השיטה הקודמת , זכתה המפלגה הגדולה בכנסת , העבודה , ב 44 מנדטים , ואילו הליכוד קיבל . 40 בשנת , 1996 תחת השיטה החדשה , זכתה הסיעה שאיגדה את הליכוד , גשר וצומת ב 32 מנדטים בלבד , ואילו מפלגת העבודה זכתה ב . 34 ובבחירות השניות על פי שיטה זו , זכתה הסיעה הגדולה ביותר , כאמור , ב 26 מנדטים , ויחד עם הליכוד השיגו השתיים 45 מנדטים - תוצאה דומה לזו שקיבלה מפלגת העבודה לבדה רק שבע שנים לפני כן . המספרים הללו מבטאים התפוררות של הפוליטיקה כבחירה בין שתי חלופות עיקריות המבקשות לזכות בשלטון ולהנהיג את המדינה על פי השקפת עולמן . במקום זאת היא הופכת למשחק של אינספור קבוצות ותת קבוצות הפועלות לקידום אינטרסים כיתתיים , מקומיים , לא פעם אישיים . השיטה החדשה מציבה

הוצאת שלם


For optimal sequential viewing of Kotar
CET, the Center for Educational Technology, Public Benefit Company All rights reserved to the Center for Educational Technology and participating publishers
Library Rules About the library Help