sso
| Hello Guest - login | My Account | My bookshelf | My folders
Kotar website
Page:7

פתח דבר לאגודת ישראל יש מועצת גדולי תורה , לש"ס יש מועצת חכמים ולעיתונים חרדיים יש ועדות רוחניות . חברי מועצות וועדות אלו הם מהאישים המובילים של תת הקבוצה או הזרם המדובר - יהיו אלו אדמו"רים חסידיים , ראשי ישיבות ופוסקי הלכה המזוהים עם הליטאים מתנגדים או עם החכמים המזרחים - ועל פיהם יישק דבר . הרטוריקה החרדית מעצימה את מקומם ואת מעמדם של מנהיגים בכירים אלו , וההיסטוריוגרפיה החרדית משווה להם מעמד מיתי , לעתים עוד בחייהם . ואולם , התבוננות מעבר למעמדן של הדמויות האלה ולאתוס החרדי החוצה גבולות בדבר סמכותן הבלתי מעורערת , מגלה פסיפס מנהיגותי מורכב הרבה יותר , ובו דרגי משנה של מנהיגויות מסוגים שונים ובעלי סמכות שמקורות סמכותם אינם דתיים בהכרח . ספר זה בוחן את התמורות האלה בכמה זירות שבהן מתהוות מנהיגויות וסמכויות חלופיות בחברה החרדית . החוקרים השותפים למאמץ מחקרי זה באים מדיסציפלינות שונות ומסתייעים בכלי מחקר מגוונים . כך נחשפת לפני הקורא קשת רחבה של התפתחויות בתחומי מנהיגות המשנה והיווצרותן של סמכויות חלופיות , ונפתח לו צוהר למגוון עשיר של דפוסי מנהיגות וסמכות בחברה החרדית שעד כה נזנחו במחקר . מן הקריאה בספר עולות כמה מסקנות חשובות ונדגיש כאן שתיים מהן : האחת - שתופעות רבות עדיין לא זכו לתשומת לב במחקר , והאחרת - שנושא המנהיגות והסמכות בחברה החרדית לקבוצותיה הוא מורכב ורב פנים מאין כמוהו . אנו מקווים שהקריאה בספר תעורר בקוראים את ההכרה בחשיבותן של תופעות אלו להבנת הכוחות הפועלים בחברה החרדית בישראל בעשורים האחרונים , ובפוטנציאל המחקרי הטמון בהן . ראשיתו של ספר זה בכנס חוקרים בנושא תמורות ותהליכים בחברה החרדית בישראל , שנערך במכון ון ליר בירושלים בינואר . 2005 בכנס הרצו יוסף דן , שאול שטמפפר ויוסף שלהב , וכל אחד מהם העלה בדבריו כמה רעיונות , שאלות וכיווני מחקר אפשריים בנושא . אחד מהרעיונות שהועלו נגע לתהליכי הרצף והשינוי בכל הקשור למנהיגות ולסמכות בחברה החרדית . הצעה זו עלתה בקנה אחד עם טענתם של כמה מן החוקרים העוסקים בהיבטים שונים של החברה החרדית , ולפיה הם עדים לקליטה ולשילוב של מקורות סמכות וידע שונים , ובהם פסיכולוגיה , רפואה , ספרות וטכנולוגיה . מקורות אלו משמשים בסיס ליצירת מנהיגויות שונות , קהלים דתיים מגוונים ומקורות סמכות חלופיים . בחלק ניכר מן המקרים והתהליכים התברר שהתמורות מתרחשות בדרג מנהיגויות המשנה ולא בקרב המנהיגות הבכירה והממסדית . אנו סבורים כי ניתוח התהליכים הללו עשוי לתרום להבנתם של התהליכים

מכון ון ליר בירושלים

הקיבוץ המאוחד


For optimal sequential viewing of Kotar
CET, the Center for Educational Technology, Public Benefit Company All rights reserved to the Center for Educational Technology and participating publishers
Library Rules About the library Help