sso
| Hello Guest - login | My Account | My bookshelf | My folders
Kotar website
Page:11

עבודה, הון ושלטון 11 רבים שפעלו למען שינוי חברתי גם בארגנטינה, אך שאלו את עצמם "כיצד ? " . קבוצות אלה, שמקורן בתנועה הפרוניסטית ובמפלגות הרדיקלית, הסוציאליסטית והקומוניסטית, חיפשו את הדרך ליצור חיבור בין הפרויקט המהפכני לבין העובדים . ההפיכה של 1966 זכתה לתמיכתה הפעילה של הנהגת האיגודים המקצועיים הפרוניסטית, בשלביה הראשונים לפחות . אולם אותה הפיכה, שביקשה להשליט דגם "קורפורטיבי" על החברה הארגנטינית, רק העמיקה את הקרע המעמדי ואף דחקה לשוליים את הסטודנטים ואת האינטלקטואלים . כך הקים נגדו המשטר חזית חדשה, שמנתה את עובדי הצווארון הכחול, עובדי הצווארון הלבן, החקלאים ושכבות הביניים . חזית משותפת זו של מעמדות ומגזרים חברתיים, שלא היו לה תקדימים בתולדות תנועת העובדים, הייתה גם היא מסימני העת ההיא . חרף השינויים בהרכב החזית דה – פקטו, מאותו רגע ועד להפיכה הצבאית של 1976 הייתה ארגנטינה עדה לתהליך רצוף של היווצרות כוחות חברתיים, והעובדים בראשם, הדורשים שינוי מן היסוד . בעשור הזה אפשר להבחין בארבעה שלבים : — מיוני 1966 ועד לפרוץ ההתקוממות העממית והפועלית, ה"קורדובסו", במאי 1969 . בתקופה זו התרחש תהליך של צבירת כוחות . היו אלה שלוש שנים של תמורות רבות בקרב העובדים ; דור חדש של פועלי תעשייה פרץ אל המאבק המעמדי וחבר אל דור חדש של סטודנטים בעלי עמדות מרקסיסטיות או מהפכניות . — ממאי 1969 ועד לניצחון מועמדו של הגנרל הגולה פרון בבחירות במרץ 1973 . בתקופה זו התחוללה מתקפה כוללת מצד העובדים, ובעקבותיה משברים שלטוניים רצופים . הדור החדש ראה את המהפכה באופק, אך לא הצליח למצוא את הכלים להשגת השינוי המיוחל . לכך תרמו חילוקי דעות קשים באשר לאסטרטגיה שיש לנקוט, חילוקי דעות אידיאולוגיים ופוליטיים כאחד .

רסלינג


For optimal sequential viewing of Kotar
CET, the Center for Educational Technology, Public Benefit Company All rights reserved to the Center for Educational Technology and participating publishers
Library Rules About the library Help