תמורות בעבודה תהליכית בקבוצות דיאלוג: ה'גבול', ה'דקירה' וה'הפנמה'

תמר גרוס הקדמה ההשתייכות לחברה שנתפסת כחברה רווית קונפליקטים מבית ומחוץ היא חוויה מטרידה . החברה הישראלית נושאת אופי פרגמנטרי מבחינת הריבוי של תת הקבוצות המתקיימות בה . אך לא הפיצולים הרבים הם שמטרידים את שלוותם של רבים , אלא עוצמת הקונפליקטים בין הקבוצות . אחת היוזמות שנולדו בארגון ' צו פיוס' וקשורה לחוויה זו היא הפרויקט של קבוצות דיאלוג המפגישות בין פלגים בחברה . קבוצות הדיאלוג שבהן אדון במסמך זה הפגישו אנשים הנמנים עם פלגים שונים זה מזה בהיבט הדתי . במסמך זה אמשיג את התהליכים הקבוצתיים המתרחשים בקבוצות הדיאלוג האלה . ההתמודדות עם שסעים חברתיים אינה מייחדת את החברה הישראלית אלא מאפיינת חברות רבות בעולם . על רקע האוניברסאליות של שסעים חברתיים התפתחו גישות רבות להתמודדות עם קונפליקטים חברתיים . הנחת היסוד שבבסיס התפתחותן של גישות שונות זו מזו היא כי לגופים הממשלתיים אין בלעדיות בפתרון קונפליקטים , וכי ראוי שאזרחים או ארגונים מהמגזר השלישי ישתתפו בניסיון להפחית את עוצמת הקונפליקט ( הררי , . ( 2000 השימוש במודל הספציפי של עבודה בקבוצות קטנות כאמצעי לבירור הקונפליקט ולהפחתתו התפתח לצד המח...  To the book