sso
| Hello Guest - login | My Account | My bookshelf | My folders
Kotar website
. 5 . 3 חלופות למתכונת של שירות צבאי לנשים בצה"ל מרחב האפשרויות של שינוי המתכונת של גיוס הנשים לצה"ל תחום על ידי שתי אפשרויות קיצוניות : האחת היא פטור מלא לנשים והאחרת היא הנהגת שוויון מלא , ושתיהן חורגות מתחום ההסכמה החברתית הכללית המקובלת כיום . בתווך נמצאת אפשרות שלישית , שהיא המשך המצב הנוכחי בשינויים קלים . הדיון בחלופות השונות יחולק על כן בהתאם לשתי קטיגוריות עיקריות , האחת בתחום ההסכמה החברתית והאחרת חורגת ממנה , ובכל אחת מהן יידונו וריאציות שונות . מיון החלופות השונות נעשה לפי פרמטרים שונים , כגון משך השירות , מגוון התפקידים והמקצועות וההעדפות הערכיות שבבסיסן . החלופות הנידונות בהמשך מקורן בדעות שהובעו בראיונות המובאים בנספחים ובמקורות נוספים . הדיון בפרק זה עוסק בחלופות לשירות הנשים בלבד , ואינו דן במתכונות שירות לגברים , שכן , ההצדקה לשינוי מתכונת השירות לנשים בצה"ל נובעת מגורמים וחסמים ייחודיים לשירות הנשים , ואינה תלויה בשינוי מקביל במתכונת השירות של הגברים . > כך , למשל , נידונה האפשרות של שירות התנדבותי לנשים בלבד , שכן האפשרות של שירות התנדבותי לכל חורגת ממסגרת עבודה זו ...  To the book
רמות

CET, the Center for Educational Technology, Public Benefit Company All rights reserved to the Center for Educational Technology and participating publishers
Library Rules About the library Help