פרק שלישי הבעייתיות שבמיון המודלים

פרק שלישי הבעייתיות שבמיון המודלים כספרות המקצועית נוכל למצוא שפע של דיונים במודלים , גישות ושיטות היוועצות לרוב , המשקף את השימוש ההולך וגדל בשיטת התערבות זאת . אף על פי כן חסרה עדיין במחקר טקסונומיה של מודלים הנגזרת מרציונל מבוסס כהלכה , שבאמצעותה אפשר יהיה לארגן בסכמת מיון אחת את המודלים השונים . כיום קיימות רק הצעות למילוי החסר זה . אוסטרוויל , ( 1987 ) בראון וחבריה ( Brown et al , 2001 ) ואחרים גורסים שנקודת המוצא לעיצוב טקסונומיה כזאת חייבת להתבסס על המאפיינים הבאים : מטרת ההתערבות ( לסייע או לשנות , ( הערכים ותפיסת העולם המקצועית של המייעץ , ופרמטרים של ההתערבות גופא ( יעדים , תוכן . ( ציין ובן ( Chin & Benne , 1976 ) סבורים שיש למיין את סוגי ההיוועצויות על פי התיאוריות שעליהן מבוססות האסטרטגיה והפרוצדורות של השאיפה לחולל שינוי בתהליך ההיוועצות . לעניין זה הם מבחינים בין שלוש גישות תיאורטיות : א . השאיפה לחולל שינוי מבוססת על הגישה האמפירית קוגניטיבית , שלפיה אנשים פועלים באופן רציונלי - ועל כן הם משתנים בעקבות מידע המוצג להם באורח לוגי . לגישה זו שייכות ההיוועצויות מסוג "רופא ...  To the book