מנהיגים ומונהגים במצבי לחץ

מנהיגים ומונהגים במצבי לחץ השתייכות מסייעת להתמודד עם תחושות לחץ . כאשר בני האדם יודעים שהם חלק מיישות חברתית רחבה יותר , תחושות הלחץ שלהם עשויות להתמתן , ויתר על כן , ההשתייכות מקלה על ההתמודדות עמן , כאשר יש יחס של אמון למנהיגות הקבוצה . מחקרים הצביעו על הצלחה של קבוצות מלוכדות בהתמודדות עם מצבי לחץ , בהשוואה לקבוצות בלתי מאורגנות וללא מנהיגות . ( Bass , 1990 : 640 ) הם גם קבעו , כי מצבי לחץ מתמשכים עלולים לפלג קבוצות . לכן , חילוץ מהיר מגורמי לחץ הוא גורם ראשון במעלה להישרדותן של קבוצות . ואולם הגורם המרגיע שמקורו בהשתייכות לקבוצה מונהגת עלול ליהפך למכשול במצבים מורכבים של לחץ , אי ודאות ואיומים אשר מעיקים על ציבור המונהגים . כך למשל , עלולים מונהגים הנקלעים לחרדה קשה להשפיע על זולתם " , להדביק" אחרים בחרדה ואף לפגוע בתיפקוד המנהיגות . ( Zajonc , 1980 ) לנוכח מכשולים אלה מקובל להניח , כי תמיכה חברתית - כלומר עזרה הדדית - הזרמת מידע ופגישות להחלפת חוויות הם אמצעים יעילים , שכן הם הופכים את ההשתייכות לאמצעי לתמיכה חברתית ולכידות קבוצתית . גורמי הלחץ נתפסים כיוצרים מצבים מאיימים , ולכן...  To the book