|
|
72 פרק שלישי "מרגיש בודד ? נמאס לך לעבוד לבד ? שונא לקבל החלטות ? קבע ישיבה ! תוכל לפגוש אנשים, להציג טבלאות, להרגיש חשוב, לאכול בורקסים, להרשים את עמיתיך — והכול על חשבון זמן החברה ! ישיבות : האלטרנטיבה הפרקטית לעבודה . " לא בכדי זכו ישיבות לתדמית התרבותית הנקלית בארגונים, שכן הן נתפסות פעמים רבות כבזבוז זמן משווע, כהשקעה רבה ולא יעילה . בחלק מהישיבות משתתפים אנשים שאינם נחוצים, או שנחוצים רק בחלק מהזמן . ככל שמספר המשתתפים רב יותר, כך גדל הסיכוי שחלקם יחושו מיותרים ושזמנם מתבזבז לחינם . מחלק מהישיבות יוצאים המשתתפים בתחושה שלא התקבלו החלטות, או שאלו שהתקבלו היו שגויות, או שהתקבלו ההחלטות הנכונות אך לא ניתן ליישם אותן . זכורה לי ישיבה במפקדה בה שירתּי, שבמהלכה התלונן קצין המטה אל"ם לירון באוזני האלוף שאול, על כך שהדיון מתפזר על נושאים רבים, באופן שמבזבז את זמנם של המשתתפים שאינם נוגעים לנושא המדובר . מכיוון שהיה זה פורום בכיר ורחב שהתכנס באופן קבוע, קיווה לירון — שהיה מוערך מאוד — שהאלוף ימקד את הפורום בנושאים הרלוונטיים לכלל המשתתפים ולא יאפשר גלישה לנושאים שאותם תפס כשוליים . האלוף ...
To the book |
|
|