|
|
חדשנות : כל אחד יכול ! 133 • תשורות למחלקה המובילה . תשורה מתאימה הוענקה למחלקה המצטיינת, זו המובילה במספר ההצעות ובנקודות הזכות המצטברות והמנורמלות של עובדיה . התשורה המוענקת היא בעלת אופי קבוצתי, למשל גביע ניצחון שמוטבע עליו סמל המועדון ושם המחלקה המובילה, טיול מחלקתי או התכנסות לאירוע משותף . התשורה מוענקת על במה על ידי ראש הארגון למנהל המחלקה בטקס שנתי המתקיים בארגון . בדרך זו מתעצמת תחושת השייכות של אנשי המחלקה לקבוצה המצטיינת ומתחזקת גאוות היחידה שלהם . • תשורות למומחים מקצועיים . על פי השיטה מחולקות תשורות גם למומחים מובילים בתחומי הידע . התשורות המוענקות למובילים בחדשנות בתחומים המקצועיים יוצרות מעין תחרות גלויה או סמויה בין המומחים ומניעה אותם להמשיך ליזום ולחדש בתחומי מומחיותם ולא לקפוא על השמרים . על התשורות להיות צנועות, סמליות ורלוונטיות לעובד, ולכן הנהגנו את הכללים הבאים : א . כל תשורה, ללא יוצא מן הכלל, ניתנת במעמד מנהל בכיר ומנהלו הישיר של העובד . במקרה שהתשורה ניתנת על הובלה ועל הישגים יוצאי דופן וחריגים לטובה, היא מוענקת במעמד ראש הארגון . כל התשורות ניתנות בליווי מכת...
To the book |
|
|