ג. צמיחה והיררכיה: תשובות אחרות

542 פרק חמשה עשר אם כך, ניתן לנסח את השאלה מחדש : מדוע צמיחת השימוש באנרגיה לנפש ( עומק ) קשורה הדוקות לצמיחה בממדי הארגונים הקפיטליסטיים הגדולים, כולל הארגונים הממשלתיים-ציבוריים ( רוחב ) ? תשובתו של פיקס : ככל שהארגונים גדולים יותר בממדיהם, כך הם בעלי כושר רב יותר לספוג ולצרוך יותר אנרגיה לנפש מארגונים אחרים . והסיבה לכושרם זה היא שארגונים אלה הינם בעלי מבנה היררכי גדול יותר . 13 איסוף והמרת אנרגיה לנפש בסדרות גדולות דורש מידה גדולה ביותר של תיאום ואינטגרציה בפעילות האנושית, ומכאן עולה הצורך בעיבוי התשלובת הארגונית . וכאן נכנסות המוסכמות הסוציו-ביולוגיות הנפוצות, כגון : מוחם של בני אדם, אשר היו לקטים-ציידים והתקיימו בקבוצות גמישות של שארות, אינו מסוגל לתקשר ישירות עם יותר מ- 150 בני אדם אחרים . מוסכמה זאת הפכה אף למספר זהב המכונה "מספר דנבר" ( Dunbar's number ) , המסמן את הגבול הטבעי לממדי הקבוצה האנושית "האורגנית" . 14 אולם מה שחשוב הוא ש"מספר דנבר" משמש כמעט בכל ספרי האנתרופולוגיה כטיעון להצדקת ההיררכיה הארגונית בחברה מדינית . 15 ההיררכיה, לפי טיעונים אלה, מאפשרת קיום יחסים וקשרים ...  To the book