|
|
98 | ממוקדים ב שונה מתחומי החיים האחרים, אין צורך שאזכיר לכם לפנות זמן לעבודה . בתחום הזה כנראה אין לכם יותר מדי ברירה . היות שהעבודה דורשת מכם יותר שעות ערות מכל תחום אחר, חשוב עוד יותר שהזמן שאתם מקדישים לה יעלה בקנה אחד עם הערכים שלכם . עבודה יכולה לעזור לנו לממש ערכים כמו שיתוף פעולה, חריצות ונחישות . היא גם מאפשרת לנו להקדיש זמן למשהו בעל משמעות, כאשר אנחנו עובדים לטובתו של מישהו אחר, כמו לטובת הלקוחות שלנו או למען מטרה חשובה אחרת . למרבה הצער, רבים מאיתנו חווים את יום העבודה כבלגן אחד גדול של הפרעות בלתי פוסקות, פגישות מיותרות ושטף בלתי נגמר של הודעות ווטסאפ ודוא"ל . למזלנו, זה אינו כורח המציאות . אנחנו יכולים לעשות יותר ולחיות טוב יותר אם נחדד את הערכים ואת הציפיות שלנו זה עם זה בעבודה . כשאנו מבהירים כיצד אנו מחלקים את הזמן שלנו בעבודה, אנו מחזקים את המאפיין המרכזי של יחסי עבודה חיוביים - אמון . לכל חברה מדיניות משלה, אבל בכל הקשור לאופן שבו עובדים מארגנים את עומס העבודה שלהם, רבים לא יודעים כיצד עמיתיהם מחלקים את זמנם . בדומה לכך, השאלה כיצד על העובד לחלק את זמנו היא ככל הנראה...
To the book |
|
|