|
|
ל שם שינ וי 250 ההבניה החברתית . הפריזמה שדרכה אני מתבוננת היא הפרשנות שנותנים האנשים לבחירתם המקצועית באמצעות סיפור חייהם . לגישתי, לאדם ישנה החירות לברוא את סיפורו ולהגדיר את זהותו . ההקשבה לזהותו נוצרת מתוך תהליך ה- Re - telling ובהתאם לכך יימצאו תשוקתו וערכיו ותיבחר סביבת העבודה שבה הוא יגשים את עצמו ויחווה סיפוק, הנאה ומשמעות . בספר הצגתי את מסע ההתפתחות המקצועי כבנוי מארבעה שלבים . הבנת השלבים מסייעת לי, כמי שמלווה את האדם במסעו, בהבניית התהליך ובחתירה לקראת הגשמה של כל שלב ושלב . בחדר הייעוץ, השלבים כמובן שזורים יחדיו . הרצון שלי הוא לאפשר לאדם לנוע משלב לשלב אל עבר יצירת הסיפור המועדף . האמצעי החשוב ביותר בכל תהליך ייעוצי הוא העצמי של היועץ ; הפתיחות להיכנס לאינטימיות עם האחר ולהיות קשוב לו, לצד הנכונות לפגוש את רגשותיו שלו ולהשתמש בהם בתהליך, כל עוד הם לטובת האחר ; להצליח לגלות אמפטיה לרצונות וליצרים של האחר . יאלום, בספרו "מתנת התרפיה", מצטט את אריך פרום בדבריו על האמפטיה : "אני בן אדם, ושום דבר אנושי אינו זר לי" ( פובליוס טרנטיוס ) . לכן עלינו להיפתח לאותו חלק בתוכנו התואם כ...
To the book |
|
|