|
|
את בעיית הנציג לא ניתן לבטל , שכן קיומה הוא פועל יוצא של צורת ההתאגדות ( ראו סעיף 1 . 3 . 5 ) ומשום שהפרדת שליטה מבעלות טבועה באופייה של חברה רבת משקיעים . ואולם , ניתן לצמצם את העלויות הכלכליות של בעיית הנציג על ידי פיקוח עליו . ישנם שני סוגי פיקוח : משפטי וכוחות השוק . פיקוח משפטי : יצירת חוקים ותקנות בעיקר באמצעות דיני חברות לאכיפת נורמות . חוק החברות תשנ " ט 9199 כולל נורמות המונעות מדירקטורים , מנהלים ונושאי משרה בכירים בחברה לנצל את מעמדם , למשל חובת זהירות וחובת אמונים . סעיף 225 א קובע חובת זהירות — " נושא משרה חב כלפי החברה חובת זהירות ... " ובסעיף 253 " נושא משרה יפעל ברמת מיומנות שבה היה פועל נושא משרה סביר , באותה עמדה ובאותן נסיבות , ובכלל זה ינקוט , בשים לב לנסיבות העניין , אמצעים סבירים לקבלת מידע הנוגע לכדאיות העסקית של פעולה המובאת לאישורו ... " סעיף 254 א קובע חובת אמונים — " נושא משרה חב חובת אמונים לחברה , ינהג בתום לב ויפעל לטובתה ובכלל זה — . 1 יימנע מכל פעולה שיש בה ניגודי עניינים בין מילוי תפקידו בחברה לבין מילוי תפקיד אחר שלו או לבין ענייניו האישיים ... " . . 3...
To the book |
|
|