|
|
לאחר קבלת ההחלטה העקרונית על יציאה לשוק העבודה נדרשים החרדים לחצות מכשול שני — ההכשרה המקצועית . בהיעדרה הם יוכלו לעסוק בהיקף מוגבל של עבודות , בעיקר בתוך הקהילה . ואכן חרדים רבים , גברים ונשים , מעדיפים לעבוד בתוך הקהילה , בהתמקצעות ספציפית במשרה הרלוונטית ובלי לעבור הכשרה מקצועית ממוסדת . בהתנהלות זו טמונים שני קשיים עיקריים : ראשית , ההיצע דל . היקף המשרות הפנים – קהילתיות — מורים בתלמוד תורה , שוחטים , סופרי סת " ם , מזכירות וכדומה . שנית , המשכורות בתחומים אלו נמוכות יחסית , ופעמים רבות מקומות העבודה אינם מעניקים קביעות או תנאים פנסיוניים . הדרך החלופית היא לרכוש השכלה והכשרה ממוסדות . ואולם גם הבחירה הזאת מחייבת התמודדות עם חסמים גדולים . . 3 . 3 . 1 היעדר בסיס השכלתי ( גברים ונשים ) לציבור החרדי אין כלים השכלתיים בסיסיים . מקצועות החול שנלמדים בבתי הספר היסודיים החרדיים ( לבנים ) מוגבלים ורמתם אינה מספקת מענה הולם לשוק העבודה המודרני . למרבית החרדים ( גברים ונשים ) אין תעודת בגרות , ובהיעדרה הם מתקשים להשתלב במערכת ההשכלה הגבוהה הרגילה . התוצאה היא שהם צריכים להיקלט במוסדות ייעו...
To the book |
|
|