מנסחים “אני מאמין”

בבית הספר למנהל עסקים של אוניברסיטת קולומביה פיתחנו כלי לשילוב שלושת היבטיה של המנהיגות . אנו מכנים אותו “ אני מאמין מנהיגותי . ” האני מאמין המנהיגותי הוא תיאור תמציתי של שלושה גורמים : האמונות האישיות ועקרונות ההנהגה של המנהיג , החזון והאסטרטגיה של הארגון , והערכים המשותפים של הארגון שיביאו להצלחה . כל אני מאמין מנהיגותי הוא ייחודי , אבל עליו לתת תשובות משכנעות לשאלות הבאות : . 1 מהם העקרונות שלי כמנהיג ? מהם הכללים והערכים האישיים שקובעים בבירור מי אתה , ושמנחים את גישתך לחיים ולמנהיגות ? זהה 5-3 ערכי ליבה , וחשוב על סיפורים מחייך האישיים והמקצועיים שעזרו לך לגבש אותם . היעזר בלקחים שלמדת מהישגים , מכישלונות , ממערכות יחסים , מנקודות מפנה או מהתבוננות בעולם שמסביב . הרהור ברגעים האלה יכולים לעזור לך לנסח את הערכים האלה לעצמך ולהסבירם לאחרים . . 2 מהו החזון של הארגון שלך ואיך ננצח ? מנהיג חייב להיות מסוגל להגדיר חזון , שמשמש כמטרה מלכדת ושמקנה משמעות למטלות היומיומיות של העובדים . הכוונה היא למושג “ היכל” שעסקנו בו בפרק . 8 כמו כן , חשוב להבהיר איך הארגון ישיג את מטרתו . לשם כך מסכמים...  To the book